Asielinstroom week 17 2023



De asielinstroom van week 17, 24- 30 april 2023 bestaande uit eerste asielaanvragen, herhaalde asielaanvragen, hervestiging, herplaatsing en nareizigers bedroeg ongeveer 800. Totaal dit jaar gaat het om 12.900 personen. De instroom van deze week is gelijk aan instroom week 17 van vorig jaar. De totale instroom in 2022 was 200 personen hoger dan dit jaar.

Asielinstroom week 17 2023 

Alle weken asielinstroom per week 2018-2023

1-5-2023


Reacties

Een reactie posten

Populaire posts van deze blog

Hindostanen in de Nederlandse koloniale geschiedenis: Ongezien, ongehoord update 16-06-2023, update 22-07-2023

Afbeelding
 In de Nederlandse discussie over het koloniaal verleden staat de slavernij in het Caraïbisch gebied centraal. Maar Suriname heeft ook een stelsel van contractarbeid gekend. Dit vormt de geschiedenis van de grootste etnische groep, de Hindostanen. Hoewel hierover ondertussen enkele boeken zijn geschreven – veelal door Hindostanen zelf – heeft deze geschiedenis het Nederlands publiek nauwelijks bereikt. Ongezien, ongehoord van Jaswina Elahi en Ruben Gowricharn maakt de verbinding zichtbaar tussen afschaffing van de slavernij en de immigratie van contractarbeiders, bespreekt de culturele erfenis van Surinaamse Hindostanen en gaat in op de effecten op de hedendaagse Hindostaanse gemeenschap in Nederland Jaswina Elahi is cultuurwetenschapper en schrijft in verschillende (digitale) kranten over Hindostanen en hun koloniale verleden. Daarnaast is zij onderzoeker bij het Rathenau Instituut. Ruben Gowricharn , hoogleraar Hindostaanse diasporastudies aan de Vrije Universiteit, heeft t...
Meer lezen

Om discriminatie binnen de politie aan te pakken, moet Jan met de pet ook meedoen

Afbeelding
Najib Tuzani landelijk programmamanager Diversiteit en Inclusie en  teamchef Jan Bakker Een jaar geleden schokte de documentaire De blauwe familie de politie. De film legde pijnlijk bloot hoe de politieorganisatie kampt met structurele discriminatie, racisme en uitsluiting. Veel agenten deden de film aanvankelijk af met de gedachte: ach, dat is niet mijn probleem. Hoe verander je deze ‘onwetende meerderheid’? Zo erg als toen is het echt niet meer, zegt Tuzani. ‘Ik zie in verschillende eenheden mooie initiatieven, bijvoorbeeld bij sollicitatieprocedures. Het is ook mogelijk om zonder brief op functies te solliciteren, om te zorgen dat mensen met faalangst of dyslexie ook een kans krijgen. En er wordt beter gekeken naar diversiteit binnen selectieteams. Maar het is een proces van jaren.’ En er zit ook een andere kant aan dit debat, benadrukt Bakker: soms wordt agenten te makkelijk racisme verweten. ‘Ik heb weleens jongens bij een controle staande gehouden en die zeiden dan meteen: ji...
Meer lezen

Instroom door asielmigratie is in week 32 2023 gelijk aan week 32 van vorig jaar en voor het jaar tot nu toe 700 minder dan vorig jaar en toch gaat het vastlopen

Afbeelding
  Opvang problemen nu hebben niets met de instroom te maken. Het probleem ligt bij de niet realiseerde uitstroom statushouders.(houden nu 15544 plaatsen vast, dat is bijna net zo groot als de noodopvang van 18879). Voor huisvesting statushouders en realiseren noodopvang asielzoekers zijn gemeenten verantwoordelijk. Een aantal gemeenten doet bijna niets waardoor de problemen zich gaan opstapelen, De instroom 2023 zal ook tot statushouders leiden De zgn. spreidingswet wordt waarschijnlijk controversieel verklaard waardoor het nog schever gaat groeien. Dan komen er in september ruim 2.900 derdelanders, die niet meer in de opvang Oekraïners mogen verblijven en ook niet vrijwillig zijn vertrokken naar eigen land. Dan krijgen we weer beelden van de enorme instroom met alle paniek daarom heen.  Om het probleem nog een keer te verergeren weigeren een aantal gemeenten mee te werken aan de opvang asielzoeker. Omdat gemeenten ook niet meewerken aan het huisvesten van statushouders komt e...
Meer lezen